25名
経験1年未満で入社したメンバー（推定）。いまも一緒に働いています。
3年
その人たちの、いまのエンジニア経験（中央値）。
5名
未経験入社から、要件定義・基本設計の上流工程まで担当。
ENGINEER DATA
1期目は、半数が経験3年未満のスタートでした。いまは8割が経験3年以上、10年以上のベテランが45%。そしてこれからは、全員がAIエージェントと一緒に開発する、AI駆動開発のチームへ。ラスクのエンジニア63名を、データで公開します。
GROWTH
各期の終わりに在籍していたメンバーの、エンジニア経験年数の内訳です。1期目は半数が経験3年未満。いまは経験3年以上が81%、10年以上が45%になりました。
EXPERIENCE & AGE
若手からベテランまで。20代〜60代のエンジニアが、一緒に働いています。
SKILLS
スキルシートの「主要スキル」に書かれている技術を、人数で数えました（1人で複数あり）。Javaやクラウド（AWS）に加えて、AIの開発に欠かせないPythonの経験者も18名います。
PROCESS
プロジェクト経歴で担当した工程です。約半数が要件定義・基本設計の上流工程を経験しています。
FROM ZERO
経験1年未満で入社したメンバー（推定）。いまも一緒に働いています。
その人たちの、いまのエンジニア経験（中央値）。
未経験入社から、要件定義・基本設計の上流工程まで担当。
※ 2026年9月時点の社員エンジニア63名のスキルシートを集計しました。個人を特定できる情報（氏名・生年月日・住所など）は掲載していません。入社時の経験年数と各期の内訳は、入社した期と現在の経験年数からの推定です。年齢は記入に誤りがあると考えられる1件を除いて集計しています。